
閱讀和反應:動態的了解市場正在發生的事情,不要把自己與策略捆綁在一起,你可以隨時適應、轉變和響應市場,它可以幫助你建立明確的目標。
時間增量:這種方法介于前者和后者之間,包括提前3-6個月制定計劃,并在該時間段后重新評估。
全員出擊:制定一個全年計劃,花費了大量的時間與不同的團隊合作,把所有的事情都考慮清楚,安排妥當。這種策略確實有助于所有團隊和成員的團結,但在特殊時期或快速變化的行業中,它并不是最好的。
營銷計劃必備
當你選擇了一種方法,可以根據下面的框架來確保需要的一切:
? 形勢、競爭、市場分析:從現狀開始,了解你在這一年中完成了什么,研究市場趨勢和競爭對手,了解你處在哪個階段
忽視公司的整體目標并迷失在純粹的營銷目標中是很常見的。事實上,只有不到 40%的營銷人員根據公司目標設定目標。這說明了什么呢?你有一個脫穎而出并做得更好的機會!
在制定計劃時,營銷渠道通常首先浮現在腦海中——短信、電子郵件、搜索引擎、影響者營銷等,但它實際上應該排在最后,如果你在此之前完成了所有的步驟,應該使用哪些渠道就顯而易見了。
一種更有效的方法:制定計劃并以渠道作為工具,將信息傳達給(你定義的)目標受眾。做到這一點的唯一方法是提前計劃并設定正確的目標。
3種營銷目標
市場營銷人員和商業領袖往往把這件事復雜化了,所有的目標實際上都歸結為三個部分:銷售、意識和感知。銷售就是收購或擴大業務,意識是關于宣傳,而感知則是指管理品牌、定位和傳達信息。
要設定現實可行的目標,請參考“營銷計劃必備”部分,仔細研究每一個要點,它會讓你大開眼界,了解設定這些目標所需的一切。
說到這里,你知道嗎,只有26%的營銷人員會將60%或更多的預算投入到支持他們目標的活動中去。那么問題來了——如果你沒有把預算的大部分用來實現目標,那么你為什么一開始要設定這些目標呢?這些目標是正確的嗎?他們是否與公司的目標一致?如果是這種情況,請回到起點并重新評估。順便說一句,這是非常普遍的現象,所以不要自責,隨時準備改變。